自動(dòng)化專業(yè)人才高質(zhì)量就業(yè)模式的探索與實(shí)踐——以東北大學(xué)信息科學(xué)與工程學(xué)院為例

摘要： 就業(yè)工作是高校人才培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié)，關(guān)乎學(xué)科發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。聚焦高校自動(dòng)化人才培養(yǎng)過程中的就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)環(huán)節(jié)，以認(rèn)知信息加工理論為依據(jù)，提出了自動(dòng)化專業(yè)人才就業(yè)質(zhì)量提升思路。同時(shí)，以東北大學(xué)信息科學(xué)與工程學(xué)院“一二三”就業(yè)指導(dǎo)工作模式為例，闡述了自動(dòng)化專業(yè)人才就業(yè)實(shí)踐新舉措，以期為相關(guān)高校就業(yè)指導(dǎo)工作改革提供有效借鑒。 （共6頁）