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 用人單位違法約定試用期的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正; 違法約定的試用期已經(jīng)履行的,由用人單位以勞動(dòng)者試用期滿月工資為標(biāo)準(zhǔn),按已經(jīng)履行的超過法定試用期的期間向勞動(dòng)者支付賠償金。 (共 86 字) [閱讀本文] >>